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Covid só é considerada doença ocupacional quando vinculada ao trabalho

Covid só é considerada doença ocupacional quando vinculada ao trabalho A Covid-19 pode ser reconhecida como doença ocupacional, mas, para tanto, é necessário que se caracterize o nexo causal entre o desempenho das atividades profissionais e a infecção. Esse entendimento pautou duas decisões recentes do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região. Em um

Por |2021-10-20T22:26:44-03:0020 de outubro de 2021|Trabalhista|

Operadora deve manter plano de cliente que atrasou mensalidades na pandemia

Operadora deve manter plano de cliente que atrasou mensalidades na pandemia Em contexto de pandemia de Covid-19 e grave crise econômica, é presumível o atraso no cumprimento das obrigações financeiras pessoais dos afetados. O entendimento é da 7ª Câmara de Direito Privado do Tribunal de Justiça de São Paulo ao determinar que uma operadora de

Por |2021-10-02T17:20:01-03:002 de outubro de 2021|Consumidor|

4 direitos do consumidor em compras online 

4 direitos do consumidor em compras online  Em virtude da pandemia global que assola o mundo, não é mais novidade que a forma mais comum de fazer compras tem acontecido pela internet. Entretanto, com o aumento da procura por compras pela internet, é importante estar ciente dos direitos do consumidor com as compras realizadas

Por |2021-09-07T16:29:40-03:007 de setembro de 2021|Consumidor|

Bancos tornam-se o setor mais processado na Justiça do Trabalho

Bancos tornam-se o setor mais processado na Justiça do Trabalho A crise econômica decorrente da Covid-19 fez as instituições financeiras se esforçarem para ampliar suas margens, cortando custos e se digitalizando. No fim das contas, isso levou a uma chuva de demissões. De todo modo, a temporada de balanços do segundo trimestre de 2021 mostra que

Por |2021-08-26T00:00:41-03:0025 de agosto de 2021|Trabalhista|

Entenda os aspectos jurídicos da retirada do adicional de insalubridade, como ocorreu na Codeca em Caxias

Entenda os aspectos jurídicos relacionados à retirada do adicional de insalubridade, como ocorreu na Codeca em Caxias do Sul Entenda os aspectos jurídicos relacionados à retirada do adicional de insalubridade, como ocorreu na Codeca em Caxias do Sul  O adicional de insalubridade é devido a todos os empregados que exercem atividades

Por |2021-06-18T16:58:04-03:0018 de junho de 2021|Trabalhista|

Como fazer a Carteira de Trabalho digital

Como fazer a Carteira de Trabalho digital A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é um documento obrigatório para toda pessoa que venha a prestar algum tipo de serviço. Visando modernizar o acesso às informações dos vínculos de emprego do trabalhador, o Governo Federal lançou ainda em 2017

Por |2021-06-08T16:40:15-03:0029 de maio de 2021|Trabalhista|

Covid-19 é doença do trabalho e empresa deve expedir CAT, decide TRT-2

Covid-19 é doença do trabalho e empresa deve expedir CAT, decide TRT-2 Por considerar que a empresa não tomou todas as medidas para prevenir a contaminação pelo coronavírus no ambiente de trabalho e que as medidas adotadas não foram suficientes para a contenção necessária, o Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região entendeu que

Por |2021-04-17T15:14:18-03:0017 de abril de 2021|Trabalhista|

Benefícios por incapacidade devido à Covid-19 despontam no INSS

Benefícios por incapacidade devido à Covid-19 despontam no INSS Após mais de um ano de epidemia da Covid-19, o requerimento de benefícios por incapacidade provocada pela doença representa 10% do total de pedidos ao INSS. O número de afastamentos no trabalho decorrentes do coronavírus só fica atrás daquele referente a doenças ortopédicas. O INSS

Por |2021-04-06T21:10:01-03:006 de abril de 2021|Beneficiário INSS|

Se recusar a tomar vacina do coronavírus pode gerar demissão por justa causa?

Se recusar a tomar vacina do coronavírus pode gerar demissão por justa causa? A covid-19 segue gerando controvérsias no meio da relação entre empregado e empregador. No mês passado, o MPT divulgou um guia interno onde orienta que existe a possibilidade da demissão do empregado por justa causa em hipótese de ele se recusar

Por |2021-03-10T17:30:09-03:0010 de março de 2021|Trabalhista|

Como funciona a venda de férias durante a pandemia?

Como funciona a venda de férias durante a pandemia? Estamos chegando ao final do ano de 2020 e ainda convivemos com a pandemia provocada pelo novo coronavírus. Contudo, mesmo vivendo um ano atípico, tanto a empresa como empregado devem estar atentos quanto aos direitos oriundos do contrato de trabalho,

Por |2020-12-15T10:18:50-03:0030 de novembro de 2020|Trabalhista|
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