Covid só é considerada doença ocupacional quando vinculada ao trabalho

Covid só é considerada doença ocupacional quando vinculada ao trabalho A Covid-19 pode ser reconhecida como doença ocupacional, mas, para tanto, é necessário que se caracterize o nexo causal entre o desempenho das atividades profissionais e a infecção. Esse entendimento pautou duas decisões recentes do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região. Em um

Por |2021-10-20T22:26:44-03:0020 de outubro de 2021|Trabalhista|

O SUS é obrigado a pagar o tratamento de infertilidade?

O SUS é obrigado a pagar o tratamento de infertilidade? A OMS (Organização Mundial da Saúde) estima em suas estatísticas que atualmente existem de 50 a 80 milhões de pessoas no mundo que possuem algum tipo de infertilidade, sendo que no Brasil, esse número chega a cerca de 8 milhões. As causas da infertilidade

Por |2021-10-17T16:18:28-03:0017 de outubro de 2021|Consumidor|

Outubro Rosa: Conheça os benefícios do INSS para as seguradas com câncer

Outubro Rosa: Conheça os benefícios do INSS para as seguradas com câncer Anualmente, durante o mês de outubro, é realizado um movimento internacional de conscientização para o diagnóstico precoce e medidas de prevenção do câncer de mama e de colo do útero. Todo esse movimento da campanha do Outubro Rosa se justifica pelo fato

Por |2021-10-12T23:34:57-03:0012 de outubro de 2021|Beneficiário INSS|

McDonald’s deve pagar tíquete de alimentação e respeitar piso salarial

McDonald's deve pagar tíquete de alimentação e respeitar piso salarial Devido às previsões de convenções coletivas e à falta de impugnações específicas, a 6ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho manteve a condenação da rede de fast food McDonald's ao pagamento de tíquete de alimentação a seus funcionários, além da garantia de salário conforme o piso. Em uma

Por |2021-10-09T19:37:30-03:009 de outubro de 2021|Trabalhista|

Prorrogação do Salário-Maternidade para mães de prematuros

Prorrogação do Salário-Maternidade para mães de prematuros Em decisão cautelar na Ação Direta de Inconstitucionalidade nº 6.327, o Supremo Tribunal Federal - STF determinou que o benefício de Salário-Maternidade seja prorrogado quando, em decorrência de complicações médicas relacionadas ao parto, houver necessidade de internação hospitalar da segurada e/ou do recém-nascido em período superior a

Por |2021-10-09T17:46:09-03:005 de outubro de 2021|Beneficiário INSS|

Operadora deve manter plano de cliente que atrasou mensalidades na pandemia

Operadora deve manter plano de cliente que atrasou mensalidades na pandemia Em contexto de pandemia de Covid-19 e grave crise econômica, é presumível o atraso no cumprimento das obrigações financeiras pessoais dos afetados. O entendimento é da 7ª Câmara de Direito Privado do Tribunal de Justiça de São Paulo ao determinar que uma operadora de

Por |2021-10-02T17:20:01-03:002 de outubro de 2021|Consumidor|

Conheça a Lei Estatuto do Índio e a proteção ao trabalho

Conheça a Lei Estatuto do Índio e a proteção ao trabalho Em época de decisões em virtude do chamado Marco Temporal, que trata a respeito da regularização e demarcação de terras indígenas em verificação a Constituição Federal de 1988, é importante lembrar que os índios têm atenção especial em nosso ordenamento jurídico. A Lei

Por |2021-09-25T16:52:29-03:0025 de setembro de 2021|Outros, Trabalhista|

Auxílio-doença e aposentadoria por invalidez para pessoas com câncer

Auxílio-doença e aposentadoria por invalidez para pessoas com câncer O câncer, também chamado de neoplasia maligna, trata-se um grupo de doenças que se caracteriza pela divisão celular contínua e descontrolada e pela capacidade de se disseminar e invadir outros órgãos. Por sua vez, as neoplasias benignas têm seu crescimento de forma organizada, em geral

Por |2021-10-09T18:34:18-03:0021 de setembro de 2021|Beneficiário INSS|

Construtora deve indenizar por atraso na entrega de imóvel

Construtora deve indenizar por atraso na entrega de imóvel Atrasar a entrega de uma obra e prejudicar o contratante, de forma que ele tenha gastos adicionais, é passível de indenização por danos materiais. Assim entendeu a 3° Câmara Cível do Tribunal de Justiça da Paraíba ao condenar uma construtora a pagar indenização por danos materiais

Por |2021-09-19T13:52:06-03:0019 de setembro de 2021|Consumidor|

TRT-18 reverte justa causa de trabalhadora acusada de furtar R$ 1,50

TRT-18 reverte justa causa de trabalhadora acusada de furtar R$ 1,50 Para a aplicação da justa causa é imprescindível que a conduta culposa do empregado esteja caracterizada na lei como infração trabalhista e que, além disso, seja avaliada sua gravidade para a dosagem da pena a ser imposta. Esse foi o fundamento de decisão

Por |2021-09-14T22:29:43-03:0014 de setembro de 2021|Trabalhista|