Cliente antigo tem direito a qualquer promoção

Cliente antigo tem direito a qualquer promoção Você já deve ter se deparado com a seguinte situação: “Contratei um plano de telefonia e TV e, algum tempo depois foi divulgada uma promoção do mesmo plano sendo vendido por um preço menor, entretanto, não consegui mudar meu plano pois era apenas para clientes novos!”. Essas promoções

Por |2018-02-22T11:55:50-03:0016 de fevereiro de 2018|Consumidor|

Calcular juros abusivos: 4 aspectos que você precisa saber

Calcular juros abusivos: 4 aspectos que você precisa saber A ação de revisão de juros abusivos é uma maneira de resolver o problema dos consumidores que, ao ter acesso ao crédito, contraem dívidas que podem somar o dobro do valor que pegaram emprestado. Confira o infográfico abaixo, que explica o processo de calcular juros abusivos.

Por |2021-11-07T18:40:49-03:002 de fevereiro de 2018|Consumidor, Revisão de Juros|

Escritório de advocacia: aspectos a considerar antes da contratação

O que considerar antes de contratar um escritório de advocacia Ao contratar um escritório de advocacia para tomar conta do seu processo, certamente você quer o melhor escritório. Mas como saber se esses advogados são os melhores para você? Disponibilidade Dúvidas vão surgir no andamento do processo. É importante que você tenha fácil acesso aos

Por |2018-02-06T09:34:22-02:0026 de janeiro de 2018|Outros|

Não há carência para deferir auxílio-doença se a gestação for de risco, diz juiz em liminar

Não há carência para deferir auxílio-doença se a gestação for de risco, diz juiz em liminar Nesta quinta feira (11/01), a 17ª Vara Federal de Porto Alegre expressou a decisão de que o INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) não pode exigir carência para disponibilizar auxílio-doença para as gestantes com gravidez de alto risco que precisem,

Por |2019-06-11T15:51:46-03:0016 de janeiro de 2018|Beneficiário INSS|

Assédio Moral no Trabalho. O que fazer a respeito?

Assédio Moral no Trabalho Assédio moral no trabalho é aquilo que expõe o trabalhador a situações humilhantes e constrangedoras, fazendo-o sentir ofendido, inferiorizado e menosprezado. Caracteriza-se pela degradação deliberada das condições de trabalho. O assédio se configura quando ocorre conduta abusiva e habitual, que pode ser manifestada através de comportamentos, palavras, atos, gestos e escritos

Por |2018-12-03T12:31:59-02:0012 de janeiro de 2018|Trabalhista|

Fuja da inadimplência: 5 passos para não acumular dívidas

Fuja da inadimplência: 5 passos para não acumular dívidas O número de brasileiros inadimplentes não para de crescer. Confira, no infográfico abaixo, 5 passos para não acumular dívidas.   Fique atento a esses aspectos quando for realizar compras, financiamentos ou empréstimos. Em caso de dúvidas, os profissionais da Azzolin Advogados estão sempre disponíveis para ajudar.

Por |2019-06-11T17:38:06-03:0011 de janeiro de 2018|Revisão de Juros|

Reforma da previdência: Confira casos em que as regras continuam iguais

Reforma da previdência: Confira casos em que as regras continuam iguais A reforma da previdência atualmente tramita na Câmara dos Deputados. Confira, no texto extraído do site oficial da Reforma, os casos que não serão afetados pelas novas regras da previdência. Garantias para o trabalhador rural A reforma tem como um de seus pontos mais

Por |2019-06-11T15:54:29-03:004 de janeiro de 2018|Beneficiário INSS|

Reforma da Previdência: Regras de idade mínima serão totalmente aplicadas apenas em 20 anos

Reforma da Previdência: Regras de idade mínima serão totalmente aplicadas apenas em 20 anos A reforma da previdência está na iminência de ser votada. No texto da reforma, foi criada uma regra de transição quanto à idade mínima para se aposentar. Somente daqui 20 anos a idade mínima para se aposentar será de 62 anos

Por |2019-06-11T15:54:40-03:002 de janeiro de 2018|Beneficiário INSS|

Reforma trabalhista: Bônus e Prêmios do Trabalhador

Reforma trabalhista: Bônus e Prêmios do Trabalhador Antes da Reforma Trabalhista, era garantido pela legislação que a remuneração do trabalhador seria composta do seu salário fixo mensal e caso recebesse alguma espécie de gratificações ajustadas, ou seja, qualquer verba recebida habitualmente pelo trabalhador, também poderiam incorporar ao seu salário mensal, compondo a remuneração do trabalhador,

Por |2018-12-03T12:35:12-02:0026 de dezembro de 2017|Trabalhista|

Alguém pode casar no seu lugar? – Casamento por procuração

Alguém pode casar no seu lugar? - Casamento por procuração A pergunta título do presente texto é curiosa, mas existe a possibilidade jurídica de alguém realizar um casamento no civil no lugar do noivo e da noiva. Inclusive não há necessidade de que nenhum deles esteja presente, contanto que tenha alguém que os represente. Tal

Por |2017-12-22T19:26:24-02:0022 de dezembro de 2017|Família|